ESMA lanza una consulta sobre los requerimientos de remuneración bajo MiFID II

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Achifaifa, Flickr, Creative Commons

La Autoridad Europea de Valores y Mercados  ha lanzado una consulta sobre el borrador de las directrices sobre ciertos aspectos de los requisitos de remuneración de MiFID II. Las conclusiones de dicha consulta reemplazarán las directrices existentes de ESMA sobre el mismo tema, emitidas en 2013.

Según detallan en el comunicado, el foco estará en la remuneración del personal involucrado en la prestación de servicios y actividades de inversión y auxiliares, o en la venta o asesoramiento sobre depósitos estructurados a clientes. Es un punto que, para ESMA, supone una cuestión fundamental para la protección de los inversores.

Por ello, ESMA ha desarrollado un borrador de directrices que tienen como objetivo aclarar y fomentar la convergencia en la implementación de ciertos aspectos de los nuevos requisitos de remuneración de MiFID II. Con este fin, se reemplarará las directrices existentes de ESMA sobre el mismo tema, emitidas en 2013.

El documento de consulta se construye sobre el texto de las directrices de 2013, que se han confirmado sustancialmente,. Para evitar repeticiones innecesarias, ESMA ha eliminado las partes que ya están incorporadas al marco de MiFID II. Concretamente:

  • Tiene en cuenta los nuevos requisitos de MiFID II.
  • Proporciona detalles adicionales sobre algunos aspectos que ya estaban cubiertos por las directrices de 2013 de ESMA.
  • Incorpora los resultados de las actividades de supervisión realizadas por las autoridades nacionales competentes en el tema.

Directrices finales para 2022

ESMA tendrá en cuenta las respuestas al documento de consulta que reciba antes del 19 de octubre de 2021. La consulta se puede contestar aquí. Espera publicar un informe final y las directrices finales para fines del primer trimestre de 2022.