MyInvestor irrumpe en la campaña de pensiones con una oferta de 65 planes de 25 gestoras

Hucha, rentas
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MyInvestor, el neobanco de Andbank España, ha entrado en la campaña de pensiones con el lanzamiento de una amplia oferta: comercializará 65 planes de pensiones de 25 gestoras distintas, en una apuesta decidida por los productos de terceros.

En su catálogo incluye los mejores planes de bancos, aseguradoras y boutiques independientes. Se han seleccionado los 65 productos de acuerdo a criterios de rentabilidad histórica, consistencia y potencial de revalorización. Una oferta que está disponible para cualquiera sin inversión mínima, tan solo la que tenga el producto.

Para fomentar el ahorro, la entidad financiará hasta 8.000 euros para hacer aportaciones a un tipo de interés fijo del 0,94% TAE, si el cliente suscribe un nuevo plan con MyInvestor. Y bonifica el interés reduciéndolo hasta el 0,5% TAE fija para hacer la aportación si el cliente traspasa su plan desde otra entidad con un saldo mínimo de 8.000 euros. Una campaña que está limitada para los 1.000 primeros clientes y que exige unas condiciones: un salario mínimo de 40.000 euros anuales brutos y una antigüedad laboral de dos años.

Así, el cliente irá amortizando el préstamo en cuotas de entre 25 y 50 euros, en función de la cantidad, durante 14 años y 3 meses. No obstante, puede cancelarlo en cualquier momento sin penalización.

"Hemos de buscar lo que resulta más interesante para el cliente y fomentar que se puede invertir en buenos productos", ha asegurado Carlos Aso, consejero delegado de Andbank España. De hecho, esta estrategia pone el foco en los más jóvenes. 

La selección, además, cubre todos los perfiles de riesgo ya que existen fondos de perfil decidido, equilibrado y conservador. De este modo, el cliente podrá combinar varios productos y traspasar su patrimonio de un plan a otro, dentro de la estructura de MyInvestor, sin comisiones ni impacto fiscal hasta el rescate. La entidad no cobra ningún tipo de comisión, simplemente la que sorporta el plan de pensiones.