¿Un buen indicador de rentabilidades futuras? No pregunte por los retornos pasados, sino por el ambiente laboral. Según un reciente estudio de la consultora McKinsey, el esfuerzo y los recursos que invierte una entidad en la cultura del trabajo es igual de relevante que su estrategia para generar dinero. En base a su índice Organizational Health Index (OHI), las organizaciones con un énfasis en la salud de sus trabajados devuelve un retorno total tres veces mayores para sus accionistas.
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