Históricamente, los sistemas de jubilación en Europa han sido creados en base a tres pilares: Primer pilar: Previsión social de carácter público (de contribución definida o no definida); Segundo pilar: Previsión social complementaria de carácter empresarial (de contribución definida o no definida), y Tercer pilar: Previsión social complementaria de carácter individual.
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