Em mais um passo no seu compromisso para com a diversidade de género, a AXA IM comunicou a sua adesão ao 30% Club. Trata-se de uma organização fundada em 2010 pelas executivas Helena Morrisey e Mary Goudie, que nasceu com o objetivo de aumentar o número de mulheres em postos executivos de relevo desde os 10%-15% de então, para uma quota de 30% (a taxa ronda já os 28% entre os postos das cotadas do Ftse 100). O objetivo da organização é alcançar um maior equilíbrio de género nos conselhos diretivos para trazer maior diversidade e perspetiva à liderança e, em última instância, contribuir para um melhor rendimento das empresas e um melhor tratamento para os acionistas.
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