La recta final del año suele tener un denominador común en pensiones: la campaña de bonificaciones con la que las entidades buscan atraer los traspasos y aportaciones desde otras entidades. Este año ha experimentado un parón en las suscripciones a estos productos, tras la rebaja del Gobierno el año pasado de los límites máximos de deducción desde 8.000 a 2.000 euros a planes individuales (ahora, de cara a 2022, los ha vuelto a bajar hasta 1.500 euros). En cualquier caso, las entidades han reforzado sus campañas reforzando la necesidad de ahorrar de forma privada para la pensión futura.
La mayoría ofrece una retribución por tramos, en función del importe. BBVA anuncia una bonificación del 1% bruto por traspasos de hasta 8.000 euros; del 2% por traspasos desde 8.000,01 hasta 25.000 euros, ambos inclusive; y del 4% por traspasos a partir de 25.000,01 euros. Las condiciones son permanecer en el plan de pensiones al menos cinco años. Y, para la bonificación de un 4%, la permanencia es de al menos seis años. Para acceder a esta promoción hay que hacer los movimientos hasta el 31 de diciembre.
El límite máximo coincide con lo que ofrece CaixaBank. En este caso, ofrece un 1% si se traspasa un plan desde otra entidad independientemente del importe, pero con una permanencia de cinco años. Asimismo, ofrece un 2% si este importe es mayor o igual a 30.000 euros, o si dispone de aportaciones periódicas mensuales de un mínimo de 50 euros. En este tramo, la permanencia es de seis años. El máximo es una bonificación del 4% si este importe es mayor o igual a 60.000 euros o se dispones de una aportación periódica mensual de un mínimo de 100 euros. Como contraprestación, la permanencia sería hasta el año 2029.
Por su parte, Deutsche Bank Bank incentivará la aportación o los traspasos a sus planes de pensiones individuales desde otras entidades financieras con una bonificación de hasta el 3% del importe total hasta el próximo 31 de enero de 2022. Esta promoción es válida para aportaciones de 2.000 euros o traspasos de otra entidad mínimos de 5.000 euros en planes de pensiones realizados entre el 1 de octubre y el 31 de enero de 2022. Eso sí, el saldo aportado o traspasado deberá mantenerse durante tres años para una bonificación del 2% y cinco años para una bonificación del 3% a partir de la fecha en que se realice el traspaso/aportación.
En el caso de Bankinter, la entidad ofrece una bonificación por traer el plan de pensiones o EPSV del 1,5% para traspasos entre 1.000 y hasta 30.000 euros; del 2,5% para traspasos mayores o iguales entre 30.000 y 60.000 euros; y del 3,5% para traspasos mayores o iguales a 60.000 euros. Además, establece un 1,5% adicional si da de alta una aportación mensual igual o superior a 100 euros al mes.
