Os planos individuais e de emprego querem ver uma evolução nas práticas de gestão e nas políticas de investimento para dar resposta aos desafios económicos, financeiros e demográficos que ambos os tipos de programas de pensões devem enfrentar. Assim revela um estudo realizado pela BlackRock baseado num inquérito realizado a 300 quadros superiores de planos de emprego e planos individuais, e em entrevistas com notáveis diretores de investimento.
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